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menschen die verantwortung übernehmen, beschweren sich nicht

Nicht der
Wind,
sondern
die
Segel
bestimmen
den Kurs
 

Inspiriertes Führen entsteht im Sein und braucht kein Konzept und keine Strategie.

Wenn Sie das Potential Ihrer eigenen wahren Grösse entfalten, entfalten Sie auch das Potential in Anderen.

Sie tragen alle nötigen Qualitäten, die jedem Schöpfungsprozess
zu eigen sind bereits in sich:
Präsenz, Kreativität, Intelligenz, Organisationskraft und Liebe.

Es ist schon alles da, es will nur abgerufen werden können.

Ein wesentlicher Aspekt in der Entwicklung eines Führenden
ist die Erweiterung der Bewusstheit.
Sie braucht als Basis die Fähigkeit neutral zu beobachten.
In der Lage zu sein, wahrzunehmen was IST, hinzuschauen und zuzuhören.

 

Aus seinem Sein heraus zu Führen bedeutet, sein Bewusstsein zu erweitern.
Je bewusster Sie werden, desto mehr werden Sie, Ihre Ziele und Ihre Vision unterstützt.

Vertrauen Sie darauf, dass es einen richtigen Weg gibt.


Fragen die jeder Herausforderung zu Grunde liegen:

Wer bin ich? Was will ich? Was erfordert die Situation?

Umgang mit Druck und Konfliktsituationen
Verbesserung der Arbeitsproduktivität (Effektivität)
Selbst- & Zeitmanagement
Zieldefinition & Zielverfolgung
Aspekte der Kommunikation und des Mitarbeiterumgangs
etc

 

Ich wünsche mir Unterstützung. Sie soll unkompliziert sein. Einfach, direkt. Und sie soll Klarheit, Kraft und Selbstbewusstsein bringen.

Stärken stärken, Schwächen schwächen.

Probleme kann man niemals mit derselben Denkweise lösen, durch die sie entstanden sind ~
Coaching ermöglicht auf einfache und direkte Weise NEUE Denkweisen und damit HANDLUNGSALTERNATIVEN zu generieren.


Lesen Sie HIER gerne Feedbacks einiger Coachees.

FREUDE DEN FüR MICH RICHTIGEN WEG ZU FINDEN.

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